تسعى من أحياها لتعيين مسؤول/ة موارد بشرية ضمن إدارة التشغيل والتطوير بمقر الجمعية بالقاهرة
من أحياها جمعية رائدة في مجال التعليم المجتمعي، رسالتها توفير التعليم للقرى المهمشة وذلك من خلال بناء مدارس مجتمعية ابتدائية تهتم بتنمية قدرات الأطفال الأكاديمية والفنية والرياضية والمهارية.
تمتلك “من أحياها” 3 مدارس.. في محافظة الجيزة بمدينة العياط (قرية البحاروة) و(قرية بهبيت) وفي محافظة سوهاج بمدينة دار السلام (قرية أولاد يحيى).
المهام والمسؤوليات:
مراجعة وضبط الوصف الوظيفي للإدارات والعاملين
العمل على أرشيف العاملين
التعيين والتوظيف
العمل على نظام الحضور والغياب للعاملين
تطوير نظام إدارة شؤون العاملين
متابعة شكاوى العاملين
متابعة التأمينات الاجتماعية للعاملين
تنفيذ قاعدة بيانات العاملين
المشاركة في التواصل الخارجي للجمعية
تنظيم وتخطيط الفعاليات الخاصة بالجمعية والمشتركة بها
المشاركة في مهام وأعمال إدارة التشغيل والتطوير
المتطلبات الوظيفية:
معرفة وافية بالسياسات والقوانين العملية، والتشريعات المتعلقة بحقوق وواجبات الموظفين.
القدرة على التواصل بفعالية مع الموظفين والأقسام المختلفة داخل المؤسسة، وفهم احتياجاتهم ومساعدتهم عند الحاجة.
القدرة على تنظيم الأنشطة والمعاملات اليومية للموظفين، بما في ذلك الرواتب والعطلات والتدريب.
القدرة على التعامل مع المشاكل والتحديات التي قد تطرأ في شؤون الموظفين بطريقة فعّالة ومرونة في الاستجابة.
القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الوقت والمواعيد النهائية وتلبية احتياجات الموظفين في بيئة عمل متغيرة.
القدرة على التكيف مع تغيرات السياسات والإجراءات الداخلية والقانونية.
خبرة سابقة في مجال شؤون الموظفين أو إدارة الموارد البشرية لا تقل عن 2 – 3 سنوات.
خبرة في التعامل مع برنامج Microsoft Office
